大家好，关于社保和五险一样吗很多朋友都还不太明白，不过没关系，因为今天小编就来为大家分享关于请问参加社保是否有保险合同是社保局与交费单位签的吗的知识点，相信应该可以解决大家的一些困惑和问题，如果碰巧可以解决您的问题，还望关注下本站哦，希望对各位有所帮助！请问参加社保是否有保险合同是社保局与交费单位签的吗感谢邀请，更
大家好，关于社保和五险一样吗很多朋友都还不太明白，不过没关系，因为今天小编就来为大家分享关于请问参加社保是否有保险合同是社保局与交费单位签的吗的知识点，相信应该可以解决大家的一些困惑和问题，如果碰巧可以解决您的问题，还望关注下本站哦，希望对各位有所帮助！
请问参加社保是否有保险合同是社保局与交费单位签的吗
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，请问参加社保是否有保险合同？是与保险局交费单位签的吗？实际上这个问题我们参加社保是没有任何的保险合同的，但是根据劳动合同法的相关规定，只要自己和企业单位建立劳动合同书之日起30日内，就应该完成自己员工社保的交纳，所以说劳动合同书实际上就是你参加社保的依据。
那么一般情况下，我们作为企业的在职职工来讲，首先我们如果说和企业单位签订相应的劳动合同，那么作为企业单位就应该无条件的为自己的员工承担相应的社保，并且要通过社保局来交纳相应的社保，因为毕竟社保必须要通过当地的社保局来进行交纳，不过从今年开始由税务部门开始征收社保，但整体社保的运行还是由社保局来进行完成的。
所以说缴纳社保是没有所谓的社保合同，但是你的劳动合同就相当于是缴纳社保的一个依据，还有一部分特殊群体就是作为灵活就业的个人，那么如果说是自己属于灵活就业的个人，那么我们在参保的过程中。是不需要和单位来建立劳动合同的，因为这个时候你是自愿自主参保，所以说只要自己有参保的意愿，那么按照相应规定的时间去参加社保的待遇就可以了。
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企业职工，公务员为什么交的养老保险不一样呢什么是同工同酬
企业职工是职工个人交养老保险，然后企业再按个人交的比例补贴，因开始养老保险是上世纪从企业开始试行，企业及职工因都很困难，公务员及事业单位都未参与交费，心里也不平衡，只好按最低标准交了二十多年养老保险，直到2014年公务员才开始交，这时宣传多交多得，当然公务员很愿意按最高标准交，国家也是按最高标准补贴，这种不平衡的状况当然使企业职工纯为国家做了多年贡献，而得到的反而是维持温饱的养命钱！
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