宣传委员述职报告(怎么办)

大家好,今天来为大家解答宣传委员述职报告这个问题的一些问题点,包括自己是副职,分管部门的领导直接跳过你向主要领导报告,怎么办也一样很多人还不知道,因此呢,今天就来为大家分析分析,现在让我们一起来看看吧!如果解决了您的问题,还望您关注下本站哦,谢谢~本文目录国企宣传部是什么职能家委会的作用是什么自己是副职,分管部门的领导直接跳

大家好,今天来为大家解答宣传委员述职报告这个问题的一些问题点,包括自己是副职,分管部门的领导直接跳过你向主要领导报告,怎么办也一样很多人还不知道,因此呢,今天就来为大家分析分析,现在让我们一起来看看吧!如果解决了您的问题,还望您关注下本站哦,谢谢~

本文目录

  1. 国企宣传部是什么职能
  2. 家委会的作用是什么
  3. 自己是副职,分管部门的领导直接跳过你向主要领导报告,怎么办

国企宣传部是什么职能

转载以下资料供参考企业宣传部工作职责设部长一名,科员若干,比较清闲,工作职责大致如下:1、负责制定公司党委的宣传工作计划、年度总结。

2、统筹公司宣传文化舆-论阵地的管理工作。3、围绕公司中心工作、工作重点,用正确的舆-论营造良好的改革发展氛围。4、做好公司重大活动、法定节假日的宣传布置工作。5、建立和完善对内外宣传报道网络,组织对外宣传报道。6、负责对外宣传报道和上级新闻单位来院采访的管理接待工作。7、负责企业内部报刊编辑和出版工作,做好相关上报资料工作。8、做好各种文字、图片资料、声像资料的分类归档工作。9、负责公司文化的建设工作。10、认真完成部长交办的其他任务。

家委会的作用是什么

很多人进家委会的目的:就是想让老师多关注到自己的孩子。谈谈我的感受吧!

儿子上小学六年,我做了六年的家委,那时也是糊时糊涂。本就怕见老师,小学时事情不算多,无外乎就是班上有活动多参与。公办学校的老师也小心翼翼,不敢麻烦太多事情,特别是和钱挨上边的事。花不了什么时间和精力。自然老师也会多注意到我的孩子。

儿子上初中,进得是一家民参公的中学。初一开学时,老师在班级群里说要组建家委会,自愿报名,群里报名的家长数不胜数。我也想着报个名吧,毕竟对孩子来说老师会关注多些。但又一想,小学时可能因为我是家委会的,老师自然会对儿子照看一二,儿子也争气,成绩不错。,这六年儿子一直躲在我的羽衣下生活,他的所有成就都让我打个折扣,看不到他的发光点。

我就打消了初中参加家委会的念头,开学时我对儿子说:“初中妈妈再不进家委会了,一切都要靠你自己。”

刚入初中后在众多的同等优秀的孩子中,儿子并不突出,有几回还怨过我为什么不进家委。可能是和小学比很有落差感吧!但是后来慢慢的我就发现他变了,结交了不少好朋友,人缘不错,成绩也一点点上升,而且很平稳。

所有老师都能慢慢看到他的闪光点,由一个无名小卒,当了科代表,班长。我甚是欣慰,儿子成长的路还是需要他独自去闯。有些事我们能帮最好不帮。

也不知道我这样做对不对,但是初中的家委会事情确实多多了,经常性要帮忙采办一些奖品啊,班上搞活动的水果啊,开学时还要订购书柜,像我们班上餐费,还有一些学习资料的费用都是由家委来收,会占用不少时间。这个自己去衡量是否可以搞得过来。正所谓无利不起早!点到为止!

自己是副职,分管部门的领导直接跳过你向主要领导报告,怎么办

问题有歧义,你应该是想问:自己是副职,分管部门的负责人直接跳过自己向主要领导报告,怎么办?

作为领导,谁都不希望下属跳过自己向上级领导越级汇报工作,这不仅意味着自己权威的丧失,同时也可能是对自己能力的置疑。有能力有背景的副职,给下属一百个胆,他都不敢随便越级汇报,反之没背景,下属服你或者觉得和你投缘会买你账,看不惯直接把你当空气是常有的事,有的甚至还会使绊子把你搞走。

小公曾经单位有个副职,能力一般,有幸得到了领导信任,从中层正科提拔为副处,走上了领导班子岗位,一时间志得意满。在他看来,自己走上了领导岗位,下面的人应该会尊重自己,主动和自己靠近,不想很多人并没有像他想像的那样奉承他,明面上笑眯眯地一口一个领导喊着,要多热情有多热情,实际很多事情都瞒着他,直接向上级领导汇报。久而久之,这位副职成了“挂名司令”,他自己也知道自己斤两,开始计较了几下,后来见改变不了局面,也认命了,乐得轻松领工资,反倒活出了精彩。

越级汇报是职场大忌,聪明的人一般都不会轻易触及。因此,下属出现越级汇报的事,到底如何处理要看情况。

如果是下属偶尔为之,因为某些急事,或者主官交代了什么事而绕过你向主要领导汇报,无须大惊小怪。这样的人平时不越位,谨言慎行一般都是深谙官场规矩的,所以偶尔这样干了,肯定有其原因,事后一般都会找机会向你汇报,以免留下口舌,对自己前途造成影响。

而如果是经常性行为,就有意味了,说明这个下属不怵你,那要么是他有背景,要么是你太弱,还不足以镇住他。如果是第一种情况,在你自身还没有足够实力让他感受到痛,甚至收拾他之前,你只能忍气吞声。如果是第二种情况,唯一的办法只有让自己强大,无论是能力还是关系,都要尝试提升,否则,这样的事情不会杜绝。

当然作为领导,下属越级汇报,你想出出气、刷刷存在感,给对方一点颜色,让他收敛点也不是不可以,只要抓牢签字权一点即可。无论在人权、事权、财权上,只要他不经过你,你没有签字,一旦出事倒霉的第一个是他。而说到出事这里面可做的文章就多了,适当地埋个雷、挖个坑,作为副职还是有便利资源的,有些东西就不用小公明说了吧~~

文章到此结束,如果本次分享的宣传委员述职报告和自己是副职,分管部门的领导直接跳过你向主要领导报告,怎么办的问题解决了您的问题,那么我们由衷的感到高兴!

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